薪酬是员工在选择企业或跳槽时考虑的一个非常重要的因素与知识技能和绩效挂钩的薪酬有助于激发员工的学习热情不当的薪酬设计和管理会挫伤员工的工作积极性、追求成长战略的企业在薪酬方面的特点通常包括（）